ほけきよ

上司はちゃんと仕事していますか？資料の作成を指示されて、作って持っていくと、修正を指示されることが多々あると思います。その時の指示は具体的にされない方が多くいます。こういう上司は、2パターンに分かれます。①考えはあるのだがそれをうまく伝える...

サラリーマンの最大のデメリットは、自分の周辺環境が選べないということだ。自分が働く場所、上司、同僚、部下が選べない。もちろん合えば良いし、その時はいい環境であるだろう。ただ、その環境もずっと続く保証はない。異動があるからだ。特に人間関係が合...

疲れたら休もう。簡単なことだけどできない人が多い。理由は、やることがあるだったり、周りも休まず頑張っているから。やることなんて、やらなくても怒られるくらいだし、周りが休んでないのはその人が疲れてないからだろう。自分の体は自分が大切にしないと...

人からの評価なんていうものはめちゃくちゃ曖昧なものです。みなさんも、特に理由もなく昔は嫌いだったけど今は好きとか、昔は好きだったけど今は別にとかありませんか。大きく好きであったり、大きく嫌いというのは何かしら理由があります。その理由が変化し...

変化を楽しむ。人は生きていく中で様々に変わっていく。その中で変わるリスクというものを考える。しかし、たいていの人は反対に変わらないリスクというものは考えない。理由としては、変わるリスクというものは自分が行動することにより起こるものが多いので...

ちょっと前に体調が悪くて午前中会社を休んだらすごく怒られました。朝一で回さないといけない書類があってそれが遅れたからみんなに迷惑がかかったんだとか。この書類は僕は中継みたいなもので前の日の時点で次の上長に回してたんですが、それが回ってなかっ...

俺も椎名誠みたいなこと言いたい！と思って考えた。考えたところはたどり着いた答えは、友情とは水のようなもんである。純粋な真水は美味しくない、ミネラルなどの少量の不純物が必要である。濁った水は飲めたものじゃない、綺麗な心で付き合いをしたいものだ...

真の友情とは何か。真の友情というと一見互いを尊敬しあえるという関係に思えるかもしれない。しかし、互いに尊敬しあえるということは、互いの領分を100%尊重しているということであり、その時はその人には何も言うことができないだろう。それは本当の友...

信頼できる仲間を作るためすべきこと。仲間を作るには2通りの考え方がある。自分から探していくか、仲間が集まるのを待つかだ。自分がお勧めするのは仲間が集まってくるのを待つ方だ。なぜならその方がかっこいいから。しかしただ待っていてはいけない。積極...